¿QUE ES LA RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL? Es un estilo de gestión que debe armonizar en su actividad de producir, la dimensión de la rentabilidad económica con los derechos humanos y laborales, con el bienestar social y con la protección ambiental. De este modo, y conjuntamente con la sociedad civil y el Estado, la empresa asume un rol fundamental en el proceso destinado a lograr una sociedad más justa y sustentable
LA RESPONSABILIDAD SOCIAL EMPRESARIAL SE FOCALIZA, EN CUATRO VERTIENTES:
1. Calidad de vida en la empresa: Eje relacionado con el compromiso y acciones de la empresa encaminadas a potenciar el desarrollo de sus colaboradores, en un entorno laboral que propicie su empoderamiento y la calidad de vida.
2. Ética empresarial: Se refiere al desempeño ético de la empresa con sus grupos de relación internos y externos, y a su proceso de toma de decisión.
3. Vinculación de la empresa con la comunidad: Constituye las acciones que demuestran el compromiso de la empresa con el desarrollo de la sociedad y el entorno con el que se relaciona.
4. Cuidado y preservación del medio ambiente: Relacionado con los mecanismos de la empresa para utilizar de forma sustentable y responsable los recursos, al tiempo que previene riesgos y reduce los impactos ambientales consecuencia de sus operaciones.
El Código de Ética y Conducta de LEC Hermosillo establece los principios y normas de conducta que consideramos esenciales para lograr la fortaleza de nuestra empresa, tener una imagen excelente y obtener la confianza de todas las organizaciones con la que tenemos una relación.
Estamos convencidos que el contar con un código de ética y conducta nos permitirá saber que siempre actuamos con honestidad y lealtad a nuestra empresa, clientes, proveedores y público en general, lo que nos lleva a tener un mayor compromiso y responsabilidad para lograr el respeto y grandeza de nuestra empresa.